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RECRUIT

採用情報

次世代を担うエンジニアのみなさんへ

近畿建設協会は1963年(昭和38年)創立以来、
半世紀にわたり安心で安全な活力ある近畿の発展を目指してきました。
これからの近畿地方においても社会資本の老朽化への対応や、
国土強靭化に向けた対策など土木技術者の必要性はますます高まってきます。

私たちはこれまで培った技術と経験を基に、快適で災害に強い地域の未来に貢献してまいります。
私たちと一緒に「いのち」と「くらし」を支える仕事にチャレンジする若い力を求めています。

RECRUIT

募集要項

Recruitment Information

新卒採用

募集職種
技術職(土木、建築、電気、機械、化学、情報)
事務職
採用予定人員
技術職(土木、建築):10名程度
技術職(電気、機械、化学、情報):若干名
事務職:若干名
採用予定日
令和4年4月1日
応募資格
令和4年3月に4年制大学、大学院、高等専門学校を卒業(修了)見込者
応募書類
履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書、※推薦状(担当教授)、健康診断書(※面接時提出)
応募方法
応募書類を郵送してください。
(後日、採用担当者より書類選考結果等について連絡いたします。)
応募締め切り
令和3年5月31日(月)令和3年6月1日以降も継続して募集しております。
※締切日は現時点では未定です。
会社訪問
随時受付(お問い合わせ先までご連絡ください。)
選考フロー
応募 ▶ 書類選考 ▶ 筆記試験・面接 ▶ 内定通知
勤務地
大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県、福井県
初任給
基本給(月額)
・大学院卒:252,000円
・大学卒:240,000円
・高専卒:224,000円
昇給
年1回 (7月)
賞与
年2回 (6月、12月)
諸手当
時間外勤務手当(実績支給)、通勤手当、単身赴任手当ほか
資格取得
業務遂行に必要な資格取得の支援制度があります。
定年制
有り (満65歳の月末)
勤務時間
基本9:00~17:45、休憩時間12:15~13:00
※就業場所、業務の内容により異なります。
休日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月29~1月3日)
休暇
年次有給休暇 年間20日(4月1日付与)
夏期休暇(3日)、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇ほか
研修制度
新規採用職員研修、その他階層別研修、技能・技術研修、資格取得サポート研修ほか
福利厚生
各種社会保険(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険)、定期健康診断、えらべる倶楽部(福利厚生サービス)会員、退職金制度、永年勤続表彰(記念品支給)ほか
社宅
住居が必要な場合は、借り上げ社宅を貸与します。
・借り上げに必要な経費を負担
・使用料の一部は個人負担(協会負担上限:45,000円/月額)
その他
育児休業制度、介護休業制度 ※育児短時間勤務は小学校就学前まで
書類送付先
お問い合わせ
〒540-6591
大阪市中央区大手前1-7-31 OMM13F
一般社団法人 近畿建設協会 総務部
採用担当:阪口(さかぐち)
Tel 06-6941-3477 / Fax 06-6947-1083
採用専用e-mail:

キャリア採用 / 障がい者採用

詳細は以下のお問い合わせ先までお願いします。

会社訪問

Company Visit

随時受付しておりますので、お問い合わせフォームにてお申し込みください。

インターンシップ

Internship

私たちはこんな事業をしています!

当協会の職員が、どのようなオフィスでどのような仕事をしているか体験できます。

インターンシップのご要望がございましたら、
申込みは担当教授・担当教員を通じて以下のお問い合わせ先までお願いいたします。

採用に関する
お問い合わせ先

Contact

一般社団法人 近畿建設協会 / 総務部担当:阪口(さかぐち)

〒540-6591 大阪市中央区大手前1-7-31 OMM 13F

06-6941-3477

9:00~17:45(土日祝除く)

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